Đủ tuổi tái cử, nữ trưởng phòng văn hóa vẫn xin nghỉ khi tinh gọn bộ máy

Dù còn gần 4 năm công tác, nhưng nữ Trưởng phòng Văn hóa - Thông tin huyện Krông Na (Đắk Lắk) vẫn tự nguyện xin nghỉ việc để tạo thuận lợi cho việc hợp nhất, tổ chức bộ máy.


Ngày 9/1, trao đổi với PV VietNamNet, bà Vũ Thị Thanh Huế (1971, trú xã Bình Hòa, huyện Krông Ana), Trưởng phòng Văn hóa - Thông tin huyện Krông Ana cho biết, vừa báo cáo tổ chức xin nghỉ việc nhằm tạo thuận lợi cho việc hợp nhất, sắp xếp tổ chức bộ máy và theo nguyện vọng cá nhân.


Bà Vũ Thị Thanh Huế. Ảnh: Hải Dương

Theo bà Huế, bản thân nhận thức rõ việc hợp nhất, sắp xếp bộ máy là chủ trương đúng đắn của Đảng và Nhà nước nhằm tinh gọn bộ máy để thực hiện tốt các nhiệm vụ.


"Dù còn đủ tuổi tái cử huyện ủy viên nhưng tôi tự nguyện xin nghỉ để tạo điều kiện cho việc hợp nhất, tổ chức bộ máy cũng như tạo điều kiện cho lớp trẻ phát triển", bà Huế nói.


Ngoài bà Huế, ở huyện Krông Na còn có ông Trần Đình Chiến (1964, trú xã Ea Bông, huyện Krông Ana), Trưởng phòng TN-MT; ông Lê Đức Thành (1964, trú xã Quảng Điền, huyện Krông Ana), Trưởng phòng LĐ-TB&XH; ông Hoàng Ngọc Long (1967 - Phó phòng NN&PTNT) cũng tự nguyện xin nghỉ việc để thuận lợi cho việc tinh gọn bộ máy.


Ông Hoàng Minh Giám, Phó chủ tịch UBND huyện Krông Ana cho biết, những trưởng phòng này đang còn tâm huyết trong công việc.


"Đây là những người có ý thức, trách nhiệm, chúng tôi rất biểu dương và hoan nghênh những cán bộ này, ông Giám nói.









Du tuoi tai cu, nu truong phong van hoa van xin nghi khi tinh gon bo may


Du con gan 4 nam cong tac, nhung nu Truong phong Van hoa - Thong tin huyen Krong Na (Dak Lak) van tu nguyen xin nghi viec de tao thuan loi cho viec hop nhat, to chuc bo may.

Đủ tuổi tái cử, nữ trưởng phòng văn hóa vẫn xin nghỉ khi tinh gọn bộ máy

Dù còn gần 4 năm công tác, nhưng nữ Trưởng phòng Văn hóa - Thông tin huyện Krông Na (Đắk Lắk) vẫn tự nguyện xin nghỉ việc để tạo thuận lợi cho việc hợp nhất, tổ chức bộ máy.
Giới thiệu cho bạn bè
  • gplus
  • pinterest

Các bài liên quan

Bình luận

Đăng bình luận

Đánh giá